Sehen Sie hier eine Auswahl unserer vielfältigen Leadership Qualifizierungs- und Weiterbildungs-Programme, Trainings und Workshops. Gerne passen wir sie in Format und Inhalt an Ihre Unternehmensziele an oder entwickeln speziell für Sie die passende Lösung. Um Ihr Leadership auf das nächste Level zu bringen.
Kundenzentrierung ist Führungsaufgabe. Kundenbegeisterung braucht Mitarbeiterbegeisterung.
GAMECHANGER CUSTOMER CENTRIC LEADERSHIP: Führungskräfteentwicklung – positiv und kundenzentriert
SPARKLE LEADERSHIP: Das Training für ein neues kundenzentriertes Führungsverständnis
SALES TEAMS REMOTE FÜHREN: So führen Sie Ihr Sales Team erfolgreich auf Distanz
MITARBEITERGESPRÄCHE ERFOLGREICH FÜHREN: So meistern Sie Mitarbeitergespräche wirksam und souverän
LEADERSHIP STYLE GAMES: So bringen Sie Ihren Leadership Style auf das nächste Level
CUSTOMER CENTRIC COACH: Die Ausbildung für Führungskräfte als kundenzentrierte Coaches
DIE MASTERCLASS: Die zertifizierte Ausbildung zum Customer Centric Transformation Leader
LEADERSHIP COACHING: Das Mentoring Programm für Nachwuchs Führungskräfte
LEADERSHIP SPARRING: 1:1 Austausch und Reflexion für erfahrene und ambitionierte Führungskräfte
JEDER KUNDE ZÄHLT! Der Workshop für mehr Sales Erfolg und mehr Kundenzentrierung
STRATEGIEWORKSHOP: Customer Experience
STRATEGIEWORKSHOP: Proaktive Marktbearbeitung
STRATEGIEWORKSHOP: Sales Excellence
STRATEGIEWORKSHOP: Service Excellence
LEADERSHIP LUNCH: Leadershipimpulse im Microlearning Stil
SPARKLE LAB: Der Business Club für zukunftsorientierte Führungskräfte
LEADERSHIP IN BANI ZEITEN: Mit Mut und Zielstrebigkeit instabile Zeiten gestalten
NEUE KOMFORTZONE: EXCELLENCE!: Warum mit AI Excellence die neue Komfortzone werden muss
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Wir arbeiten mit Ihnen in praxisrelevanten, inspirierenden und interaktiven Workshops und Trainings mit jeder Menge SPARKLE®!
DIE MASTERCLASS.
Die Ausbildung zum Customer Centric Transformation Leader. 12 Monate intensive Begleitung. Zahlreiche Impulsgeber. Coaching auf höchstem Niveau. Genau richtig für diese Zeit. Genau richtig für Führungskräfte.
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SPARKLE LAB – DER CLUB
Der Business Club für zukunftsorientierte Führungskräfte. Mit wertvollen Impulsen und viel Inspiration. Ideal für alle, die Kundenzentrierung, Leadership, Sales und Transformation gestalten wollen.
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Training, Workshop und Coaching für mehr
Kundenzentrierung & Leadership
Unsere Überzeugung: Customer Centricity beginnt bei der Führung.
Wir verankern Customer Centricity tief in Ihrer Führungsphilosophie. Unsere maßgeschneiderten und gleichzeitig bewährten Trainingsprogramme helfen Führungskräften, die Bedeutung von kundenzentriertem Denken und Handeln zu verstehen, um langfristige Unternehmensziele zu erreichen.
Mit einem Fokus auf Positive Leadership stärken wir Ihre Führungskräfte in ihrer Rolle als Motivatoren und Mentoren. Eine positive Unternehmenskultur schafft nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern fördert auch das Engagement und die Leistungsbereitschaft Ihrer Mitarbeiter.
Ein Growth Mindset ist der Schlüssel zu kontinuierlicher Weiterentwicklung. Wir unterstützen Sie dabei, eine Kultur des Lernens und der Weiterentwicklung zu etablieren, die Innovation und Anpassungsfähigkeit fördert – essentiell in einer sich ständig verändernden Geschäftswelt.
Gemeinsam gestalten wir Ihre Organisation kundenzentriert und fit für die Zukunft. Durch gezielte Organisationsentwicklungsmaßnahmen sorgen wir dafür, dass Strukturen, Prozesse und Menschen harmonisch zusammenwirken und sich im Einklang mit den sich wandelnden Marktbedingungen weiterentwickeln.
Das bedeutet Customer Centric Leadership bei
THE SPARKLE ACADEMY®
Unsere Leadership Philosophie bei THE SPARKLE ACADEMY® ist geprägt von vier Grundhaltungen: Customer Centricity, Positive Leadership, Growth Mindset und natürlich SPARKLE®. Wenn Ihnen das gefällt, dann gefällt es Ihnen garantiert mit uns zu arbeiten!
In unserer Leadership Philosophie fördern wir aktiv ein Growth Mindset, denn wir sind überzeugt, dass kontinuierliches Lernen und die Bereitschaft zur Anpassung entscheidend sind. Damit schaffen wir eine Führungskultur, die nicht nur auf gegenwärtigen Erfolgen ruht, sondern stets auf Wachstum und Innovation ausgerichtet ist.
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